- Diseño e instalación de sistemas de información.
- Diseño del sistema de información para la toma de decisiones.
- Evaluación de eficiencia y operatividad con que funcionan los sistemas y el personal del sector.
- Implementación y capacitación de técnicas presupuestarias.
- Confección de balances proyectados.
- Diseño e implementación de sistemas administrativos operativos.
- Colaboración en las tareas de planificación y monitoreo de la ejecución de lo planeado con definición de las variaciones y sus causas.
- Organización y métodos.
- Colaboración en la discusión con la gerencia, o en caso de ser necesario capacitación de la misma sobre la implementación y la utilización de los datos que suministra el Sistema de Información de la empresa.
- Análisis y evaluación del negocio actual y futuro.
- Análisis y discusión de situaciones estratégicas.
- Análisis de la política de marketing a implementar o en ejecución.
- Análisis e implementación de sistemas de incentivos y evaluación del personal.
- Colaboración en el estudio sobre la buena dirección del personal (naturaleza de la dirección, motivación, comunicación, liderazgo).